怎样对待职场里的小人？表面关心你，实际上是要把你踹出？怎样对待职场里的小人？表面关心你，实际上是要把你踹出？认定是小人之后，分清敌我矛盾和人民内部矛盾;属于人民内部矛盾，先开诚布公谈心，不果，远离即可;属于敌我矛盾，设有备忘录，件件庄庄记录在案，一旦小人不义至极点，以牙还牙，用比它还利害的长矛刺向小...